Openbravo-rus.ru

Образование по русски
1 просмотров
Рейтинг статьи
1 звезда2 звезды3 звезды4 звезды5 звезд
Загрузка...

Оксо менеджер организации

Приёмная директора: 8(3513)790-690 Приёмная комиссия: 8-9000-650-708

Направление Менеджмент

Область профессиональной деятельности бакалавров включает разработку и реализацию правовых норм, обеспечение законности и правопорядка, правовое обучение и воспитание.

Бакалавр по направлению подготовки 030900.62 Юриспруденция готовится к следующим видам профессиональной деятельности: нормотворческая, правоприменительная, правоохранительная, экспертно-консультационная, педагогическая.

Профиль: Сервис в индустрии моды и красоты

Получив образование, ты сможешь творить в том направлении, которое тебе по душе:

  • организация предпринимательской деятельности в индустрии моды и красоты;
  • дизайн одежды, интерьера;
  • художник-модельер креативной одежды;
  • конструктор-технолог современной одежды из различных материалов;
  • байер (специалист по закупкам одежды);
  • мерчендайзер предприятий индустрии моды и красоты;
  • администратор салонов красоты и моды;
  • Web-дизайн, компьютерная графика;
  • организация фотосессии;
  • рекламный агент предприятий моды и красоты.

Профиль: Сервисная деятельность агентств недвижимости

Сфера профессиональной деятельности — фирмы и предприятия, занимающиеся оценкой, управлением недвижимостью, строительством и эксплуатацией объектов недвижимости, кадастровой и риэлтерской деятельностью.

Студенты на основе современных достижений науки, техники и требований рыночной конъюнктуры получают комплекс теоретических знаний, умений в области:

  • экономики недвижимости;
  • экспертизы, управления, операций с недвижимостью,
  • методов оценки российских и зарубежных объектов недвижимости,
  • кадастровой и риэлтерской деятельности.

1. Область профессиональной деятельности

— экономические, финансовые, маркетинговые, производственно-экономические и аналитические службы организации различных отраслей, сфер и форм собственности;

— финансовые, кредитные и страховые учреждения;

— органы государственной и муниципальной власти;

— академические и ведомственные научно-исследовательские организации;

— учреждения системы высшего и среднего профессионального образования, среднего общего образования, системы дополнительного образования.

2. Объекты профессиональной деятельности

— поведение хозяйствующих объектов их затраты и результаты;

— финансовые и информационные потоки;

3. Виды профессиональной деятельности

4. Задачи профессиональной деятельности:

расчетно-экономическая деятельность:

— подготовка исходных данных для проведения расчетов и социально-экономических показателей, характеризующих деятельность хозяйствующих субъектов;

— проведение расчетов экономических и социально-экономических показателей на основе типовых методик с учетом действующей нормативно-правовой базы;

— разработка экономических разделов планов предприятий различных форм собственности, организаций, ведомств;

аналитическая, научно-исследовательская деятельность:

— поиск информации по полученному заданию, сбор и анализ данных, необходимых для проведения конкретных экономических расчетов;

— обработка массивов экономических данных в соответствии с поставленной задачей, анализ, оценка, интерпретация полученных результатов и обоснование выводов;

— построение стандартных теоретических и эконометрических моделей исследуемых процессов, явлений и объектов, относящихся к области профессиональной деятельности, анализ и интерпретация полученных результатов;

— анализ и интерпретация показателей, характеризующих социально-экономические процессы и явления на микро – и макро-уровне как в России, так и за рубежом;

— подготовка информационных обзоров, аналитических отчетов;

— проведение статистических обследований, опросов, анкетирования и первичная обработка их результатов;

— участие в разработке проектных решений в области профессиональной деятельности, подготовки предложений и мероприятий по реализации разработанных проектов и программ;

организационно-управленческая деятельность:

— участие в разработке вариантов управленческих решений, обосновании их выбора на основе критериев социально-экономической эффективности с учетом рисков и возможных социально-экономических последствий принимаемых решений;

— организация выполнения полученного этапа работы;

— оперативное управление малыми коллективами и группами, сформированными для реализации конкретного экономического проекта;

— участие в подготовке и принятии решений по вопросам организации управления и совершенствование деятельности экономических служб и подразделений предприятий различных форм собственности, организации, ведомств с учетом правовых, административных и других ограничений;

учетная деятельность:

— документирование хозяйственных операций и ведение бухгалтерского учета имущества организации;

— ведение бухгалтерского учета источника формирования имущества, выполнение работ по инвентаризации имущества и финансовых обязательств организации;

— проведение расчетов с бюджетом и внебюджетными фондами;

— составление и использование бухгалтерской отчетности;

— осуществление налогового учета и налогового планирования в организации;

расчетно-финансовая деятельность:

— участие в осуществлении финансово экономического планирования в секторе государственного и муниципального управления и организации исполнения бюджетов бюджетной системы Российской Федерации;

— ведение расчетов с бюджетами бюджетной системы Российской Федерации;

— составление финансовых расчетов и осуществление финансовых операций;

— осуществление профессионального применения законодательства и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, регулирующих финансовую деятельность;

— участие в организации осуществления финансового контроля в секторе государственного и муниципального управления.

банковская деятельность:

ведение расчетных операций;

— осуществление кредитных операций;

— выполнение операций с ценными бумагами;

— осуществление операций, связанных с выполнением учреждениями банка России основных функций;

-выполнение внутрибанковских операций;

страховая деятельность:

реализация различных технологий розничных продаж в страховании;

Читать еще:  Бишкекский колледж архитектуры и менеджмента в строительстве

— организация продаж страховых продуктов;

— сопровождение договоров страхования (определение франшизы, страховой стоимости и премии);

— оформление и сопровождение страхового случая (оценка страхового ущерба, урегулирование убытков);

— ведение бухгалтерского учета и составление отчетности страховой организации.

Менеджмент

Профиль подготовки (специализация) – это углубленное изучение узкого поля деятельности в рамках одной специальности. Как правило, специализация проводится на старших курсах. Кроме основных общеобразовательных предметов студенты начинают изучать блок профильных дисциплин, которые позволят выпускникам лучше освоить практические умения и навыки.

В дипломе профиль (специализация) обучения не указывается, а вот в приложении к диплому после наименования направления подготовки в графе «специализация», в случае ее наличия, прописывают профиль специальных дисциплин.

  • Находить и оценивать новые рыночные возможности, формулировать бизнес-идею
  • Разрабатывать бизнес-планы по созданию нового продукта, направления деятельности, бизнеса или целого предприятия
  • Анализировать поведение потребителей и формировать спрос
  • Высчитывать и анализировать себестоимость продукции или услуги
  • Участвовать в разработке маркетинговой стратегии организации, планировать и осуществлять мероприятия для её реализации
  • Разрабатывать инвестиционные проекты
  • Оценивать инвестиционные проекты при различных вариантах финансирования и инвестирования
  • Анализировать влияние инвестиционных и финансовых решений на рост стоимости компании
  • Оценивать стоимость активов, управлять оборотным капиталом предприятия
  • Составлять финансовую отчётность
  • Основываясь на анализе финансовой отчётности, принимать инвестиционные, кредитные и финансовые решения
  • Прогнозировать риски и доходность принимаемых финансовых и инвестиционных решений
  • Составлять финансовый прогноз развития организации
  • Вести учёт затрат, распределять затраты
  • Разрабатывать стратегии управления кадрами организации
  • Планировать и контролировать работу подразделений, команд и организации в целом
  • Проводить аудит человеческих ресурсов организации, прогнозировать потребность в персонале
  • Разрабатывать мероприятия по привлечению и отбору новых сотрудников и программы их адаптации в новом коллективе
  • Создавать программы обучения новых сотрудников, проводить их аттестацию
  • Продумывать планы по мотивированию и стимулированию персонала организации (повышение заработной платы, корпоративные бесплатные услуги, увеличение отпуска и т.д.)
  • Разрешать конфликтные ситуации
  • Диагностировать организационную культуру коллектива, выявлять его сильные и слабые стороны, формировать предложения по ее совершенствованию
  • Изучать положение организации на рынке труда, проводить мероприятия по улучшению имиджа организации как работодателя
  • Периодически изучать своих конкурентов
  • Работать с законодательными и нормативными документами в РФ, следить за нововведениями
  • Свободно разговаривать на одном из международных иностранных языков

Производственная и учебная практики студентов в зависимости от профиля обучения могут проходить на производственных предприятиях, в государственных и муниципальных управлениях, компаниях по оптовой и розничной торговле, банках, страховых агентствах, рекламных агентствах, брокерских фирмах, аудиторских и налоговых службах, агентствах по продаже недвижимости и земельных участков, компаниях по автоперевозкам и т.д.

Специальности 061100 «Менеджмент организации» (Код ОКСО 080507)

По дисциплине «Хозяйственное право»

СИБАЙСКИЙ ИНСТИТУТ (ФИЛИАЛ)

ГОУ ВПО «БАШКИРСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ»

Программа ДИСЦИПЛИНЫ

« Хозяйственное право»

для студентов III курса специальности 080507 «Менеджмент организации» экономического факультета

Программа разработана на основе ГОС Высшего профессионального образования по специальности 061100 «Менеджмент организации», утвержденного МО РФ от 17.03. 2000 г. Номер госрегистрации 234 ЕК/СП

К.э.н., доц. __________В.Я. Ахметов

Рецензент к.э.н., ст. преп.________ И.А. Ситнова

Программа рассмотрена и одобрена на заседании кафедры менеджмента и экономической теории

От «07»октября 2008 г. Протокол. № 2 УМС кафедры А.Ю. Суюндукова

Сибай 2008 г.

Тема 1. Понятие и источники хозяйственного права.

Предмет хозяйственного права, принципы, метод. Хозяйственный механизм и хозяйственное право. Наука хозяйственного права. Хозяйственное право в рыночных условиях. Система курса хозяйственного права.

Состав и структура хозяйственного законодательства. Роль закона в правовом обеспечении хозяйственного механизма. Виды источников хозяйственного права. Развитие хозяйственного законодательства.

Тема 2. Субъекты хозяйственного права.

Субъекты хозяйственных правоотношений. Особенности правового режима предпринимателей.

Юридические лица как субъекты хозяйственных правоотношений. Понятие и виды юридических лиц. Правоспособность юридических лиц. Порядок и способы создания юридических лиц, субъектов хозяйственного права. Реорганизация и ликвидация юридических лиц, субъектов хозяйственного права. Органы юридического лица.

Организационно-правовые формы предпринимательской (хозяйственной) деятельности.

Объединения лиц, занимающихся предпринимательской деятельностью. Субъекты, имеющие особое правовое положение: банки, биржи, фонды, страховые компании, другие субъекты.

Государство (Российская Федерация), субъекты Российской Федерации, органы местного самоуправления как субъекты хозяйственного права.

Тема 3. Объекты хозяйственного права.

Понятие и различные виды объектов хозяйственных правоотношений. Имущество предприятия как основной объект хозяйственных правоотношений.

Нематериальные объекты хозяйственных правоотношений (действия и услуги, имущественные права и обязанности, объекты права промышленной собственности, право на товарный знак и знак обслуживания и.т.д.).

Читать еще:  Менеджмент по закупкам

Право собственности как основа хозяйствования. Характеристика вещных прав, используемых в хозяйственном обороте.

Тема 4 . Договор.

Понятие и виды предпринимательских сделок. Условия действительности сделок. Форма сделки. Недействительность сделки.

Предпринимательский договор как основной вид сделки. Особенности и система предпринимательских договоров. Порядок заключения, изменения и расторжения предпринимательских договоров.

Тема 5. Договоры по реализации товаров.

Договор купли-продажи. Договор поставки. Договор поставки для государственных нужд. Договор контрактации. Договор энергоснабжения. Договор купли-продажи недвижимого имущества. Договор продажи предприятия.

Тема 6. Правовое регулирование деятельности по передаче имущества в пользование

Договор проката. Договор аренды транспортных средств. Аренда зданий и сооружений. Аренда предприятий. Договор лизинга.

Тема 7. Договоры на выполнение работ.

Договор подряда. Бытовой подряд. Строительный подряд. Подряд на выполнение проектных и изыскательских работ. Государственный контракт на выполнение подрядных работ для государственных нужд.

Тема 8.Договоры на возмездное оказание услуг

Договор хранения. Договор поручения.

Договор комиссии. Агентский договор. Договор доверительного управления имуществом.

Договор простого товарищества.

Поперечные профили набережных и береговой полосы: На городских территориях берегоукрепление проектируют с учетом технических и экономических требований, но особое значение придают эстетическим.

Механическое удерживание земляных масс: Механическое удерживание земляных масс на склоне обеспечивают контрфорсными сооружениями различных конструкций.

Оксо менеджер организации

Специальность «Государственное и муниципальное управление»
Срок обучения – 5 лет. Учебный план.
Квалификация – «Менеджер».

Профессиональная образовательная программа по подготовке специалистов в области государственного и муниципального управления разработана и реализуется в соответствии с требования государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования по специальности «Государственное и муниципальное управление». Выпускнику присваивается квалификация «Менеджер». Целью программы является подготовка высококвалифицированных специалистов, менеджеров и администраторов для работы в государственных, общественных и коммерческих организациях.

Данная программа основана на органичном соединении фундаментальных и прикладных дисциплин и предполагает широкое использование активных методов обучения. Особое внимание уделяется языковой подготовке студентов, которым предоставляется возможность дополнительного изучения второго иностранного языка.

В область профессиональной деятельности специалиста в сфере государственного и муниципального управления входит обеспечение эффективного управления организацией, участие в организации и функционировании систем государственного и муниципального управления, совершенствование управления в соответствии с тенденциями социально-экономического развития.

Специалист в области государственного и муниципального управления готов к следующим видам деятельности: планирование индивидуальной и совместной деятельности, организация работы по целям, ресурсам и результату, рациональный контроль деятельности сотрудников и организации в целом, руководство коллективом и координации деятельности во внешней среде, мотивация сотрудников, представительство организации и ее внешних интересов, исследование и диагностика проблем, прогнозов, целей и ситуаций, консультационная, методическая и образовательная работа с сотрудниками, инновационная деятельности в области управления.

Специализация: «Стратегическое государственное управление», «Управление политическими процессами», «Финансовые технологии в управлении», «Государственное регулирование экономики».

Специальность «Антикризисное управление»
Срок обучения – 5 лет. Учебный план.
Квалификация – «Экономист-менеджер».

Основная образовательная программа «Антикризисное управление» реализуется на факультете государственного управления в соответствии с государственным образовательным стандартом высшего профессионального образования по специальности «Антикризисное управление». Целью программы является подготовка специалистов в области разработки и реализации стратегий антикризисного управления.

Выпускник подготовлен к профессиональной деятельности как в государственных органах, так и в российских и международных компаниях. Полученные знания и навыки позволяют ему адаптироваться к организационной, экспертно-аналитической и научно-педагогической работе в сфере антикризисного управления.

Специализация: «Антикризисное управление компанией».

Специальность «Управление персоналом»
Срок обучения – 5 лет. Учебный план.
Квалификация – «Менеджер».

Основная образовательная программа разработана и реализуется в соответствие с требованиями государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования по специальности «Управление персоналом». Цель программы – подготовка квалифицированных специалистов, менеджеров и администраторов для работы в коммерческих, государственных и общественных организациях. Выпускники приобретают знания и умения в области руководства персоналом, маркетинга, оценки, мотивации и развития сотрудников, организации и компенсации труда, разрешения конфликтов и т.д. Уделяется большое внимание тренинговому формированию профессиональных компетенций, востребованных на рынке труда, в том числе в области рекрутинга и консалтинга. С помощью передовых образовательных и развивающих технологий формируются способности к аналитической и научно-исследовательской работе. Основательная, комплексная подготовка позволяет выпускникам работать в качестве линейных и функциональных руководителей, менеджеров по персоналу, высококвалифицированных специалистов-экспертов служб персонала и занятости, преподавателей комплекса управленческих дисциплин в университетах, школах управления и бизнеса, академиях государственного и муниципального управления и других вузах.

Специальность «Менеджмент организации»
Срок обучения – 5 лет. Учебный план.
Квалификация – «Менеджер».

Читать еще:  Менеджер управление персоналом

Образовательная программа подготовки специалистов реализуется на факультете государственного управления в соответствии с требованиями государственного образовательного стандарта по специальности «Менеджмент организации». Целью подготовки является выпуск специалистов для работы в организациях экономической, производственной и социальной сферы, подразделениях системы управления государственных предприятий, акционерных обществ и частных фирм.

Учебный план специальности «Менеджмент организации» построен с учетом опыта реализации других программ подготовки специалистов на факультете государственного управления.

В процессе обучения студенты осваивают дисциплины в рамках циклов: общие гуманитарные и социально-экономические дисциплины; общие математические и естественно-научные дисциплины; общепрофессиональные дисциплины; дисциплины специализации. Циклы общих дисциплин формируют основу для освоения профессиональных и специальных дисциплин. В циклах профессиональных и специальных дисциплин акцент делается на предметы экономического, финансового и управленческого профиля.

Специальность «Политология»
Срок обучения – 5 лет. Учебный план.
Квалификация – «Политолог».

Целью образовательной программы является подготовка высококвалифицированных специалистов-политологов, обладающих фундаментальными и прикладными знаниями в области экономики, управления и права, владеющих инструментарием стратегического планирования общественного развития.

В результате освоения образовательной программы выпускники приобретают знания, умения и навыки в области управления социально-экономическими и политическими процессами в рамках национального государства, межгосударственных отношений и глобальных взаимодействий. В процессе обучения студенты овладевают современными методами и инструментами анализа основных тенденций экономического и политического развития России и стран СНГ, государств Европейского Союза и США, стран Ближнего и Дальнего Востока, Юго-Восточной Азии и др. Студенты приобретают знания, необходимые для понимания механизмов развития экономики, закономерностей и моделей общественного развития в различных исторических ситуациях, в кризисные и посткризисные периоды.

Менеджмент организации

Специальность Менеджмент организации дает возможность студентам получить обширные экономические теоретические и практические знания, чтобы в дальнейшем быть готовыми к исполнению функций, которые выделяются в соответствии с назначением менеджера и его местом в системе управления: управленческой, организационной, экономической, планово-финансовой, маркетинговой, информационно-аналитической, проектно-исследовательской, диагностической, инновационной, методической, консультационной, образовательной и др.

Менеджеры одинаково хорошо разбираются в экономической и практической деятельности компании, финансовой политике, корпоративной структуре, внутренних и внешних процессах жизнедеятельности предприятия. В спектре умений менеджера – создание эффективных схем функционирования процессов в рамках его компетенции, организация и контроль работы подразделений и так далее.

Подобные знания и навыки выпускников данной специальности позволяют им претендовать на престижную работу в серьезных организациях. Выпускники специальности «Менеджмент организации» успешно работают на руководящих должностях в государственных, негосударственных коммерческих учреждениях, в различных объединениях, концернах, холдингах, корпорациях, в системе Министерства по налогам и сборам; в таможенной службе; подразделениях МВД по борьбе с экономическими преступлениями; аудиторских, консалтинговых фирмах; инвестиционных и коммерческих компаниях.

Менеджеры пользуются стабильным спросом на рынке труда, имея хорошие перспективы дальнейшего профессионального и карьерного роста.

Возможности трудоустройства для данных специалистов весьма обширны: они могут реализовать себя как эффективные управленцы большим, средним и малым предпринимательством, в туристическом и гостиничном бизнесе, управлять различными проектами в соответствии с тенденциями социально-экономического развития. Система туристических услуг на сегодняшний день — одна из наиболее стремительно развивающихся, что требует качественной подготовки специалистов для работы в таких условиях. Гостиничная индустрия также нуждается в грамотных кадрах своей области.

Менеджер гостиничного бизнеса должен обладать коммуникативными свойствами характера, уметь оперативно и безошибочно принимать решения, так как разовая ошибка одного неграмотного специалиста ставит под угрозу репутацию всей организации в целом.

Большие возможности открывает сфера бизнеса менеджерам по продажам, полученные знания позволяют им проводить исследования и организовывать деятельность по продвижению товаров и услуг на рынке. Знания, полученные в процессе обучения, предоставляют возможность выпускникам самостоятельно заниматься хозяйственной деятельностью с целью получения прибыли и достичь успехов в частном предпринимательстве.

Другое перспективное направление для менеджеров-управленцев – это проектное управление. В настоящее время управление проектами является одним из самых эффективных методов динамичного развития предприятий и организаций любой формы собственности.

Интереснейшая практика по специальности позволит каждому утвердиться в своей любви к выбранной специальности, отточить обретенные навыки и знания. За время учебы вы познакомитесь с компаниями, с работодателями, с интересными людьми – все это даст возможность найти себе «свою» фирму, где бы хотелось пройти практику и работать после университета. За 5 лет обучения в атмосфере не только серьезной научной работы, но и замечательного студенческого времяпрепровождения (новые друзья, клубы по интересам, конкурсы, КВН и т.п.) каждый обязательно найдет себя в избранной профессии!

Ссылка на основную публикацию
Adblock
detector